Com os níveis de desemprego que existem, as empresas empregadoras podem se dar ao luxo de ser um pouco mais exigentes com quem querem empregar, colocando um pouco mais de critérios de forma a que possam excluir candidatos que não interessam.
O exemplo disso é o anuncio publicado aqui ao lado, onde é exigido alguns atributos a uma candidata a enfermeira…
Deixo aqui uma sugestão, porque em vez de contratarem por anúncio, não utilizam os serviços de um “headhunter” (termo chique e na moda para designar roubar um funcionário a outra pessoa) e procuram alguém assim.
Até dou uma dica de borla: conhecedoras do corpo humano e com os atributos pretendidos encontram-se em bordéis, pelo que sugiro que comecem a pesquisa por lá… E se não acharem profissional para essa tarefa eu abenegadamente me ofereço para essa tarefa que é a de ajudar a arranjar um emprego a alguém…
E como dizem por aí...
Sem comentários:
Enviar um comentário